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ANALISTA GESTAO ATIVOS SR

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Descrição da vaga

Responsável por liderar e estruturar projetos complexos de logística reversa atuando na interface direta com grandes clientes (contas estratégicas e complexas). O foco da posição é a gestão de cronogramas, planejamento, automação/otimização de fluxos com uso de IA/dados , conectando áreas internas e assegurando o cumprimento de metas sem atritos operacionais.

Responsabilidades e atribuições

  • Gestão de Projetos e Cronogramas: Liderar projetos de desmobilização e devolução de ativos ref clientes complexos, desenhando cronogramas, monitorando marcos críticos e antecipando riscos operacionais.
  • Atendimento a Clientes Complexos: Atuar como ponto focal de comunicação e alinhamento com clientes estratégicos/corporativos, conduzindo reuniões executivas, alinhamentos de processo e negociações sob pressão.
  • Articulação e Destravamento Interno: Fazer a ponte estratégica entre áreas parceiras ( Transportes, Serviços, Fiscal) para eliminar pendências e garantir a conclusão fluida dos fluxos reversos.
  • Inovação, IA e Otimização de Processos: Aplicar conceitos de Inteligência Artificial, automações e análise de dados para otimizar controles de backlog, rotinas de comunicação e relatórios gerenciais.

Requisitos e qualificações

  • Formação Acadêmica: Superior completo em Administração, Logística, Gestão de Projetos, Processos Gerenciais ou áreas afins. 

  • Experiência Profissional:

    • Sólida vivência corporativa/administrativa na condução de projetos de logística, operações ou logística reversa.
    • Experiência comprovada em gestão de cronogramas e interface com múltiplos departamentos.
    • Histórico de atendimento/gestão de contas e clientes corporativos de alta complexidade.
    • Excel/Google Sheets avançado e vivência com dashboards (Power BI / Looker Studio).

  • Competências Comportamentais:

    • Comunicação executiva e excelente articulação interpessoal.
    • Alta capacidade de negociação, resiliência e tomada de decisão sob pressão.
    • Visão analítica e sistêmica (foco na causa-raiz e solução estruturada).

    • Informações adicionais

    ✨ Confira os benefícios que fazem parte dessa jornada:



    💙 Saúde e Bem-estar


    🏥 Assistência médica e odontológica para colaboradores e dependentes;

    📲 Telemedicina sem coparticipação;

    🧠 Programas de Saúde Mental e Alimentação Saudável;

    🏋️ Wellhub;

    🍽️ Vale-refeição ou Alimentação;

    🎂 Day Off de Aniversário.


    🎓 Desenvolvimento:

    Sim Universidade: nossa universidade corporativa com cursos e trilhas que estimulam o aprendizado contínuo e o crescimento profissional;


    Parcerias educacionais com instituições de ensino reconhecidas.


    🤝 Programa de Indicações:

     Aqui, boas indicações para trabalhar com a gente são reconhecidas.

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Entrevista gestão de pessoas
    3. Etapa 3: Entrevista com gestor
    4. Etapa 4: Proposta Salarial
    5. Etapa 5: Contratação

    #VemSerSimlover


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