Pular para o conteúdo principal

ANALISTA ADMINISTRACAO VENDAS JR

Descrição da vaga

Venha fazer parte da Simpress, líder em outsourcing de TI no Brasil! O que nos move é a nossa missão: tornar a vida do cliente mais fácil. Temos um ambiente inovador, que exige movimento e entrega. Somos uma equipe formada por 18 Simlovers, e essa oportunidade é para atuar no nosso time de cálculos de Multas (Devolução e / ou Rescisão) / Extravio de equipamentos locados aos clientes.

Responsabilidades e atribuições

Atuar no nosso time de cálculos de Multas (Devolução e / ou Rescisão) / Extravio de equipamentos locados aos clientes. Realizar gestão das solicitações de cálculos solicitados pela equipe Comercial, internas e clientes, realizar cálculos conforme as cláusulas contratuais, dar suporte ao Comercial e cliente nas dúvidas e orientações de cálculos, cobranças dos cálculos realizados (abertura de chamados a equipe de Faturamento e gestão do processo de cobrança).

Requisitos e qualificações

Ensino superior completo;

MS Office nível usuário – Excel Intermediário 1 a 3 anos

Boa leitura, gostar de ler e interpretação de texto

Boa comunicação e relacionamento com a equipe e áreas externas

Suporte ao cliente interno e externo

Informações adicionais

✨ Confira os benefícios que fazem parte dessa jornada: 💰 Participação nos Resultados (PLR): Reconhecimento acima da média do mercado, valorizando as conquistas construídas juntos. 💙 Saúde e Bem-estar 🏥 Assistência médica e odontológica para colaboradores e dependentes; 📲 Telemedicina sem coparticipação; 🧠 Programas de Saúde Mental e Alimentação Saudável; 🏋️ Wellhub. 🍽️ Vale-refeição ou Alimentação. 🎂 Day Off de Aniversário. 🎓 Desenvolvimento: Sim Universidade: nossa universidade corporativa com cursos e trilhas que estimulam o aprendizado contínuo e o crescimento profissional; Parcerias educacionais com instituições de ensino reconhecidas. 🤝 Programa de Indicações: Aqui, boas indicações para trabalhar com a gente são reconhecidas.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista gestão de pessoas
  3. Etapa 3: Entrevista com gestor
  4. Etapa 4: Proposta Salarial
  5. Etapa 5: Contratação

#VemSerSimlover